2025年春季职场人跳槽情况调查报告final

报告摘要

，57.2%的职场人考虑从事 AI 类职业 2025 年职场人职场制胜关键：AI 工具运用能力居首，人际交往能力次之 32.5%的职场人跳槽期望去向 IT/通信/电子/互联网行业，占比最高

核心要点

2025 年职场人职场制胜关键：AI 工具运用能力居首，人际交往能力次之
32.5%的职场人跳槽期望去向 IT/通信/电子/互联网行业，占比最高
34.8%想跳槽的职场人会裸辞，其中 2 成愿意 gap 三个月
2025 年，政府工作报告提出“银发经济”“新兴产业”等战略方向，为职场人开辟人
重点分析与跳槽相关的各项因素，例如跳槽意愿、事业信心情况、职场生活与发
75.4%职场人跳槽最看重薪酬福利，交通/运输从业者更渴望工作与生活的平衡
34.8%想跳槽的职场人会裸辞，21.8%的职场人愿意“慢下来”gap 三个月
4 成职场人跳槽前兢兢业业做事，平稳度过交接期

报告信息

文件全名: 《2025年春季职场人跳槽情况调查报告final-14页.pdf》
适合读者: 战略规划行业研究员
核心数据: ，57.2%的职场人考虑从事 AI 类职业
32.5%的职场人跳槽期望去向 IT/通信/电子/互联网行业，占比最高
34.8%想跳槽的职场人会裸辞，其中 2 成愿意 gap 三个月
人工智能领域成跳槽“新向往”，57.2%的职场人考虑从事 AI 类职业
薪酬水平仍是职场人跳槽首要因素，52.7%的职场人希望跳槽后涨薪 20%以上
核心议题: 人力资源招聘薪酬

常见问题

《2025年春季职场人跳槽情况调查报告final》主要包含哪些内容?

，57.2%的职场人考虑从事 AI 类职业 2025 年职场人职场制胜关键：AI 工具运用能力居首，人际交往能力次之 32.5%的职场人跳槽期望去向 IT/通信/电子/互联网行业，占比最高核心数据:，57.2%的职场人考虑从事 AI 类职业;32.5%的职场人跳槽期望去向 IT/通信/电子/互联网行业，占比最高;34.8%想跳槽的职场人会裸辞，其中 2 成愿意 gap 三个月。

这份报告覆盖哪一年、篇幅多大?

覆盖 2025 年,全文约 14。

这份报告是免费的吗?如何获取?

本报告免费查阅,登录资料宝后即可在线获取完整内容。

这份报告适合哪些读者?

适合战略规划、行业研究员等读者参考。

报告涉及哪些关键议题?

重点分析了人力资源、招聘、薪酬等议题。